Leggechiara › Blog

Guide al diritto italiano

Guide pratiche scritte a partire dalle norme ufficiali, con le fonti in fondo a ogni articolo.

Casa e affittiLavoro

Affitti brevi e locazioni turistiche: codice CIN, adempimenti e sanzioni

Chi concede un appartamento o una stanza per soggiorni brevi deve oggi coordinare più livelli di regole. Il Codice identificativo nazionale (CIN) è…

Affitto a canone concordato (3+2): accordi territoriali, limiti e agevolazioni

Il contratto a canone concordato non è semplicemente un affitto “più economico”. È una locazione abitativa nella quale durata, misura del canone e…

Affitto in condivisione: contratto, clausola di solidarietà e recesso del coinquilino

Condividere un appartamento riduce i costi, ma crea un rapporto giuridico più complesso della semplice divisione delle stanze. Prima di firmare occorre…

Assenza ingiustificata e abbandono del posto: conseguenze e sanzioni

Non presentarsi al lavoro senza avvisare e lasciare il posto durante il turno sono condotte diverse, ma entrambe possono avere rilievo disciplinare. La…

Assicurazione casa: obblighi e garanzie per proprietario e inquilino

Una polizza sulla casa non è un prodotto unico. Può proteggere il fabbricato, il contenuto, la responsabilità verso terzi, i danni causati…

Aumento del canone di locazione: adeguamento ISTAT, cedolare secca e limiti

L’aumento del canone non dipende dalla sola volontà del proprietario. Per stabilire se una richiesta sia legittima occorre leggere il contratto,…

Bonus affitto e contributi locazione: requisiti ISEE e come fare domanda

L’espressione “bonus affitto” viene usata per misure diverse. Può indicare un contributo economico erogato tramite un bando regionale o comunale,…

Calcolo del TFR e indennità di licenziamento: quanto spetta al dipendente

Il trattamento di fine rapporto non è un premio discrezionale né coincide con un'indennità dovuta soltanto quando il lavoratore viene licenziato.…

Canone di locazione non pagato: soluzioni per proprietari, inquilini e morosità incolpevole

Il mancato pagamento del canone non si risolve né con minacce né ignorando le scadenze. Per il proprietario occorre ricostruire il credito e scegliere…

Compromesso di compravendita immobiliare: caparra, impegni e recesso

Il compromesso, più correttamente chiamato contratto preliminare di compravendita, non è una semplice prenotazione della casa. Con la firma, venditore…

Condominio: ripartizione spese, delibere dell'assemblea e gestione dei conflitti

Le controversie condominiali nascono spesso da tre domande: chi deve pagare, chi può decidere e come si contesta una decisione ritenuta illegittima. La…

Congedo di maternità e paternità: durata, indennità e tutele della famiglia

Il congedo di maternità e quello di paternità proteggono periodi diversi e non sono intercambiabili. Per la lavoratrice subordinata la maternità…

Contratto a tempo indeterminato, determinato e somministrazione: differenze e diritti

La stessa mansione può essere svolta con un contratto a tempo indeterminato, con un termine oppure tramite un'agenzia di somministrazione. Retribuzione…

Contratto d'affitto 4+4 o transitorio: differenze giuridiche e fiscali

Scegliere tra locazione abitativa 4+4 e contratto transitorio non significa soltanto decidere una durata. I due modelli rispondono a esigenze diverse,…

Contratto part-time: lavoro supplementare, straordinari e parità retributiva

Il part-time è un rapporto subordinato con orario inferiore a quello pieno, possibile anche nei contratti a tempo determinato. Non è un rapporto…

Danni da infiltrazioni d'acqua in condominio o in affitto: responsabilità e risarcimento

Una macchia sul soffitto può dipendere dal tetto comune, dalla colonna condominiale, dal terrazzo, da un tubo dell'appartamento superiore o da un…

Deposito cauzionale non restituito: tempi, interessi e ricorso legale

Quando termina una locazione, la restituzione del deposito cauzionale è spesso l’ultimo punto di contrasto tra proprietario e inquilino. Il locatore…

Dimissioni volontarie: procedura online, preavviso e casi di NASpI per giusta causa

Le dimissioni sono l'atto con cui il lavoratore decide unilateralmente di chiudere il rapporto. Una lettera consegnata al responsabile può comunicare…

Discriminazioni sul lavoro: come riconoscerle e come difendersi

Una decisione aziendale può essere ingiusta senza essere necessariamente discriminatoria in senso giuridico. La discriminazione richiede un…

Disdetta del contratto di locazione: preavviso, gravi motivi e regole

La fine di una locazione abitativa non dipende soltanto dall’invio di una lettera. Bisogna distinguere chi comunica la cessazione, quale contratto è…

Disdetta dell'affitto per uso personale del proprietario: condizioni e tutele

Il proprietario che desidera abitare nell'alloggio locato non può sempre ottenere la cessazione immediata del contratto. Nelle locazioni abitative…

Disdetta dell'affitto per vendita dell'immobile: diritto di prelazione dell'inquilino

La decisione del proprietario di vendere una casa locata non scioglie automaticamente il contratto e non attribuisce sempre all'inquilino un diritto di…

Documenti e certificazioni immobiliari obbligatorie: APE, conformità e validità

Vendere o affittare un immobile richiede più di una visura catastale. APE, stato legittimo edilizio, dati catastali, agibilità e documenti degli…

Fare da garante per l’affitto: fideiussione, impegni e rischi legali

Firmare come garante di un contratto di locazione non è una semplice referenza personale. Con la fideiussione una persona assume verso il proprietario…

Ferie retribuite: maturazione, godimento e indennità sostitutiva

Le ferie non sono un premio concesso dal datore né una somma che il lavoratore può liberamente scambiare con denaro. Sono un periodo di riposo…

Il proprietario può entrare in casa affittata? I diritti e i limiti dell'inquilino

Con la consegna delle chiavi il proprietario non perde la proprietà, ma attribuisce al conduttore il godimento esclusivo dell'alloggio per la durata…

Immobile insalubre o non abitabile: ricorsi dell'inquilino e sospensione del canone

Muffa estesa, infiltrazioni, impianti pericolosi o locali privi delle condizioni essenziali possono rendere un'abitazione inadatta all'uso pattuito.…

Infestazione da parassiti in casa in affitto: chi paga la disinfestazione?

Cimici dei letti, blatte, pulci, tarli, formiche, roditori o altri infestanti possono rendere difficile usare una casa locata. Stabilire chi paga la…

Infortunio sul lavoro: denuncia INAIL, indennizzo e risarcimento

Dopo un incidente sul lavoro, le prime ore servono a proteggere salute e prova. Il lavoratore deve ricevere assistenza medica e descrivere con…

Inidoneità fisica alla mansione: obbligo di repêchage e licenziamento

Un giudizio di inidoneità non chiude automaticamente il rapporto. Prima bisogna capire se è temporaneo o permanente, totale o parziale, quali…

Lavori nella casa in affitto: manutenzione ordinaria e straordinaria, chi paga

Quando in una casa in affitto si rompe la caldaia, compare un'infiltrazione o un rubinetto perde, proprietario e inquilino tendono a usare una formula…

Lavoro in nero: sanzioni per il datore e rischi per il lavoratore

Si parla comunemente di lavoro in nero quando una persona svolge attività subordinata senza che il datore abbia effettuato la preventiva comunicazione…

Lavoro straordinario: maggiorazioni in busta paga e onere della prova

Lo straordinario non è semplicemente ogni ora che il lavoratore percepisce come eccessiva. Occorre confrontare l’orario effettivamente svolto con…

Licenziamento disciplinare: differenze tra giusta causa e giustificato motivo soggettivo

Il licenziamento disciplinare non dipende soltanto dalla gravità attribuita dall'azienda a un comportamento. Servono un fatto imputabile al lavoratore,…

Licenziamento illegittimo: come impugnarlo e ricorrere al Giudice del Lavoro

Ricevere una lettera di licenziamento non significa che il rapporto sia stato sciolto legittimamente. Il recesso può essere nullo, inefficace, privo di…

Licenziamento per giusta causa o giustificato motivo: procedura e preavviso

Giusta causa, giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo non sono tre formule equivalenti per chiudere un rapporto di lavoro.…

Malattia del lavoratore: diritti, indennità INPS e visita fiscale

La malattia che rende temporaneamente impossibile lavorare produce effetti distinti: giustifica l’assenza, può dare diritto a un trattamento economico…

Minimi retributivi dei CCNL: come verificare la propria paga base

Una busta paga può mostrare un totale apparentemente corretto e contenere una paga base inferiore al minimo dovuto. Per controllarla bisogna…

Mobbing sul posto di lavoro: come dimostrarlo, denunciare e chiedere il risarcimento

Il mobbing non coincide con ogni conflitto, richiamo o decisione sgradita sul lavoro. La nozione descrive normalmente una pluralità di comportamenti…

Molestie sessuali sul lavoro: come tutelarsi e quali azioni intraprendere

Le molestie sessuali sul lavoro non si riducono al contatto fisico e non devono essere sopportate perché presentate come scherzi, complimenti o…

Occupazione abusiva di immobile: procedura di sgombero d'urgenza e risarcimento

Trovare la propria casa occupata non autorizza il proprietario a entrare con la forza, cambiare serratura o interrompere utenze. L'assenza di un titolo…

Ospitare qualcuno o concedere un immobile in comodato gratuito: regole e adempimenti

Lasciare che un parente, un partner o un amico viva gratuitamente in una casa può essere semplice ospitalità oppure un vero comodato. La distinzione…

Patto di non concorrenza: requisiti di validità e corrispettivo

Il patto di non concorrenza limita l’attività professionale del dipendente dopo la cessazione del rapporto. Proprio perché incide sulla possibilità di…

Periodo di prova: durata massima, licenziamento e diritti del lavoratore

Il periodo di prova non è un intervallo senza regole. Serve a entrambe le parti: il datore verifica capacità e inserimento, mentre il lavoratore valuta…

Procedura di sfratto: fasi, tempi e convalida dal giudice

Lo sfratto non è un ordine privato con cui il proprietario può obbligare l’inquilino a lasciare immediatamente l’immobile. È un procedimento giudiziale…

Recesso anticipato dal contratto d'affitto: gravi motivi e preavviso ridotto

Lasciare una casa prima della scadenza non significa automaticamente liberarsi dal canone. Il conduttore deve verificare se il contratto gli…

Risoluzione consensuale del rapporto di lavoro: procedura, accordi e diritto alla NASpI

La risoluzione consensuale chiude il rapporto perché datore e lavoratore scelgono insieme data e condizioni. Non è un licenziamento mascherato né una…

Smart working e lavoro agile: diritti, rimborsi spese e recesso

Lo smart working, nella terminologia della legge italiana, è il **lavoro agile**: non un nuovo tipo di contratto, ma una modalità di esecuzione del…

Sospensione cautelare e disciplinare: procedura, durata e diritti del dipendente

Essere allontanati dal lavoro non significa sempre aver ricevuto una sanzione. La sospensione cautelare serve a proteggere indagine, sicurezza o…

Sospensione dello sfratto e termine di grazia: tutele per inquilini vulnerabili

Quando arriva un'intimazione di sfratto, espressioni come «termine di grazia», «rinvio» e «sospensione» vengono spesso usate come sinonimi.…

Spese condominiali dell'inquilino: conguaglio, documenti giustificativi e contestazione

Una richiesta di conguaglio non è dovuta soltanto perché reca il titolo «spese condominiali». Prima di pagare, l'inquilino può verificare quali costi…

Stipendio non pagato: diffida, decreto ingiuntivo e Fondo di Garanzia INPS

Uno stipendio in ritardo non richiede sempre la stessa risposta. Può trattarsi di un errore amministrativo, di una contestazione sul conteggio oppure…

Sublocazione della casa: requisiti di legalità, autorizzazione e rischi

La sublocazione nasce quando il conduttore concede a un'altra persona il godimento dell'intero immobile o di una parte, mantenendo in vita il contratto…

TFR e competenze di fine rapporto: firma della quietanza a saldo e contestazioni

Alla cessazione del rapporto il lavoratore può ricevere insieme l’ultima retribuzione, il trattamento di fine rapporto e altre voci maturate. Il…

Tredicesima e premi aziendali: quando sono obbligatori per legge o CCNL?

La tredicesima e il premio aziendale compaiono entrambi in busta paga, ma hanno natura diversa. La tredicesima è una mensilità aggiuntiva maturata…

Verbale di consegna dell'immobile contestato: come tutelarsi dai danni

Il verbale di consegna, o di riconsegna, descrive lo stato dell'immobile, le chiavi, gli arredi e le letture dei contatori nel momento in cui cambia la…

Vizi occulti dopo l'acquisto immobiliare: come tutelarsi e agire contro il venditore

Scoprire infiltrazioni, cedimenti, impianti difettosi o muffe dopo il rogito non significa automaticamente avere diritto a un rimborso. La garanzia del…

Informazioni giuridiche a titolo indicativo, non costituiscono consulenza legale. Fonte: Normattiva (testo elettronico non autentico).